岗位职责：

1.对连锁加盟招商工作进行统筹管理、协调和推进；
2.根据公司营销战略和年度经营计划，制定部门连锁加盟招商计划，并进行目标分解； 
3.负责招商加盟团队日常培训，提高招商技巧和工作积极性，带领团队完成加盟招商任务。

任职要求：

1. 三年以上并且有连锁行业工作经历者优先；
2. 对加盟连锁管理和运营具有一定的认知；
3. 具有良好的沟通能力社交技巧、学习能力和敬业精神；
4. 具有敏锐的洞察力和项目决断力，有较强的市场开拓能力。